如果一个男人在35—45岁之间还没有稳定的职业和收入来源，你该怎么做？
应该说，这个年龄阶段是个尴尬的年龄阶段。因为你去应聘，没有多大的竞争力。现在有太多太多的大学生还没有毕业就在忙着找工作。毕竟官二代，富二代是个少数群体。这个年龄阶段去应聘，首先在年龄上缺少优势，但也不能一味否决这个年龄阶段的人。常言道四十不惑，这个年龄阶段的人社会经验丰富，阅历也不会肤浅。这个年龄阶段的人不要气馁，要和那些九零后们比阅历，比经验，要拿自己的长处去竞争。很多企业公司看简历的时候首先要看你的从业经历，这对80后来说是个优势。当然，现在线上投递简历太多，个人简历一定要突出自己的阅历和能力，切忌天花乱坠，没用的东西不要填写。
80后们这个年龄阶段大部分是因为各种各样的原因想更换职业，其中有不少企事业单位体制内的人员。工作了十几年，突然离职更改行业，确实是一种挑战。他们深知，在体制内虽然工资很舒适，但收入并不是太高。拿我自己来说，曾经在国企煤矿工作，是个中层干部，税前一年收入也就这20万左右，扣掉五险二金，拿到手的也就在15万左右。如果家庭负担不重，双职工家庭这个收入还可以。单职工家庭，这个收入也就是能够满足家庭正常开支，所剩无几，基本上月光族。
所以很多人离职创业。现在疫情当下，实体店创业非常困难。既然走上创业路，就要克服一切困难，考察清楚市场，大胆的干吧。有很多人很迷茫，不知道干什么行业好。一定要做自己喜欢的类型，这样才能长久。多结识一些同行业的朋友人脉，他们是最好的老师。有人说缺少创业启动资金，这就是面对的第一个困难。想法去借款，贷款，打工积累资金，一边学习积累经验，一边为创业打基础。以前在体制内工作，出来创业会感到创业的艰辛。但我告诉你，创业就这样，吃得苦中苦方为人中人，受得起委屈，方为人上人。
总而言之，大胆的去干吧！千万不要躺平。人生就这样，你不逼自己一把，你怎么知道你有多大的本事。去做你认为自己做不到的事情，这才叫人生。
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